Disparidade salarial de género – União Europeia
Disparidade salarial de género, União Europeia: 11,1 % (2024). O valor de 2024 é o mais baixo da série, que começa em 2010.
União Europeia é um agregado: União Europeia, 27 Estados-membros (composição desde fevereiro de 2020). O valor é o agregado publicado por Eurostat, não uma média calculada neste site.
O valor mais recente tem a nota da fonte «Provisório».
União Europeia, 2024
11,1 %p (Provisório)
Variação face a 2023
−0,6pontos percentuais
Disparidade salarial de género – União Europeia, ao longo do tempo
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União Europeia
O gráfico carrega quando chegar a ele. A tabela abaixo mostra os mesmos dados.
O gráfico mostra um cálculo a partir dos valores publicados. A tabela abaixo mantém os valores publicados.
% da remuneração horária bruta média dos homens. Fonte: Eurostat. As falhas indicam ausência de valor publicado; os pontos não são ligados através de anos em falta.
| Período | União Europeia |
|---|---|
| 2024 | 11,1 %p (provisório) |
| 2023 | 11,7 %p (provisório) |
| 2022 | 12,2 % |
| 2021 | 12,3 % |
| 2020 | 12,7 % |
| 2019 | 13,7 % |
| 2018 | 14,4 % |
| 2017 | 14,6 % |
| 2016 | 15,1 % |
| 2015 | 15,5 % |
| 2014 | 15,7 % |
| 2013 | 16,0 % |
| 2012 | 16,4 % |
| 2011 | 16,2 % |
| 2010 | 15,8 % |
Notas da fonte: p provisório . Um traço significa que não foi publicado valor.
Em resumo
- É uma variação de −0,6 pontos percentuais face a 11,7 % em 2023.
- Desde 2014, quando era 15,7 %, o valor variou −4,6 pontos percentuais.